Государтсвенная инспекция труда в Чукотском автономном округе напоминает работодателям, что направление в их адрес предостережения - это профилактическая, а не «карательная» мера.

Предостережение объявляется, если надзорный орган получил информацию о возможном нарушении требований трудового законодательства - в том числе по телефону «горячей линии», через СМИ и другим источникам. То есть, выдавая предостережение, Гострудинспекция просит работодателя обратить внимание на тот или иной риск нарушения трудовых прав работников: в части оплаты труда, режима труда и отдыха, предоставления гарантий и компенсаций и так далее.

Добросовестному работодателю достаточно принять к сведению выданное предостережение, оно не требует обязательного ответа или возражения, если в организации соблюдаются требования, на которые рекомендовано обратить внимание. Это именно мера профилактики нарушений трудового законодательства, работающая на то, чтобы их упредить и не допустить!

В Государственной инспекции труда в Чукотском автономном округе действует телефон «горячей линии» по вопросам соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов: +7 (42722) 2-09-55.